Les grands postes

  • Loyer : le poste qui commande. Un petit appartement au centre coûte un multiple du même appartement en périphérie, et l’attribution va vite.
  • Assurance santé : environ 150 euros par mois et par adulte, obligatoire par la loi, plus une franchise annuelle.
  • Charges et internet : un montant prévisible qui monte en hiver.
  • Transports : le vélo couvre presque tout. Une voiture coûte ici surtout au stationnement.

Ce qui reste abordable

Les trajets quotidiens, les courses au supermarché et les soins de base restent dans la moyenne européenne. Le médecin généraliste est la première porte et sa consultation se situe hors franchise, donc gratuite en pratique.

Du budget au salaire

Additionnez les charges fixes mensuelles, ajoutez un matelas de vingt pour cent, et vous obtenez le net que votre salaire doit livrer. Le reste du bénéfice continue de travailler dans la société au lieu d’être distribué par précaution. La répartition entre salaire, dividende et prêt figure dans l’échelle de l’argent.

La référence du salaire usuel est de 58 000 euros, avec une marge. Un salaire usuel réduit convenu sur plusieurs années avec l’administration fiscale, combiné à un prêt allant jusqu’à €500.000 de votre propre BV (la variante néerlandaise de la SARL), économise en phase de croissance environ €18.000 à €20.000 par an.

La comparaison

Paris l’emporte sur la profondeur du marché culturel ; Amsterdam l’emporte sur les distances courtes, la rapidité des démarches et la facilité de l’anglais au quotidien pendant que le néerlandais progresse. La comparaison complète figure dans Amsterdam ou Paris, et l’ordre de l’arrivée dans s’installer à Amsterdam.